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【热点解读】2017劳动法:单位不与员工签劳动合同?员工可申请2倍补偿!

在我国用人单位不与劳动者签订劳动合同的案例比比皆是,表面上员工的利益没有得到相应的保障,但实际上根据《劳动合同法》,不签劳动合同对于用人单位来讲会承担…
类别:劳动法论文 作者:habao 日期:2018-05-20 05.56.34 点击:15 评论:0

2018最新劳动法:有关企业可以调岗的10种情形(收藏

导读:调岗一直是职场中的热点问题,因为,有些时候往往公司利用调岗达到的目的,比如,想变想员工辞职;也有些时候是因为员工的原因或公司客观原因需要对员工进行…
类别:劳动法论文 作者:habao 日期:2018-05-16 16.47.50 点击:8 评论:0

重磅!2017年广东省十大劳动法热点新闻出炉

工人在线日,广东省会劳动关系研究会、南方工联合组织32名广东省劳动关系领域的专家和学者评选出“2017年广东十大劳动法热点新闻”。、大(影响大、事件大)、重(指…
类别:劳动法论文 作者:habao 日期:2018-05-15 05.26.44 点击:10 评论:0

大成劳专委召开年会并研讨劳动法交叉业务热点问题

4月29日,2017大成律师事务中国区劳动法与人力资源管理专业委员会年会暨劳动法交叉业务热点问题研讨会在深圳福田成功举办。本次会议由大成劳动法与人力资源管理专…
类别:劳动法论文 作者:habao 日期:2018-03-10 10.44.51 点击:9 评论:0

劳动合同试用期相关法律问题

用人单位与劳动者在履行劳动合同的过程中,因处于试用期内而产生的劳动争议已经越来越多,如试用期被辞退、试用期辞职是否交纳违约金、试用期辞职应否赔偿用人单…
类别:劳动法论文 作者:habao 日期:2018-02-15 03.54.26 点击:6 评论:0